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呼。 现代美国工作的妈妈，“拥有一切都不是很好吗？”生活在一个我们 如此解放 的时代和国家是如此的幸福，我们不仅可以赚钱，而且 可以 做大部分的养育孩子和做家务。是的，这个新的“工作妈妈”的事情是相当平衡的行为，但早上什么都不是咖啡，晚上的葡萄酒也无济于事。 所以，真的，我们不需要社会为工作妈妈解决任何问题，我们只需要一杯更大的葡萄酒。 也许两个，取决于当天。 毕竟，美国人倾向于用大量的酒精庆祝任何“新的”。 （显然，我的意思是克里斯托弗·哥伦布方式的“新”，如果它刚刚成为富裕的白人的东西，那么新的东西是新的。有色彩的女性和各种颜色的工薪阶层的女性都是纯粹的“拥有一切”永远的必要性，但是当他们这样做时，感觉并不是那种别致或杂志的标题，你知道吗？）
听一些人说，美国父母对整个西方世界最不满意，我们和其他父母之间的幸福差距可以完全解释为我们缺乏社会和工作场所的支持和等等，等等。 是的，有时可能难以“拥有一切”，就像你必须将大部分家庭收入花在育儿上让你有点紧张，或者你必须在给予后不到两周的时间内蹒跚地回到工作岗位出生是为了保住你的工作。 当然，每个工业化国家都已经想出如何让 除 美国 以外 的工作家庭的生活更美好。 但这不是“美国例外主义”的意思吗？ 反对粮食？ 打造自己的道路？ 这是如此的解放，对吧？
有些妈妈可能想要所有这些东西的结构修复，但这似乎是非美国人。 我们都应该能够通过我们自己的胸罩带自己，并处理我们完全的个人，而不是像大女孩，amirite这样的系统性问题？ 毕竟，选择工作的女性是一个完全可选择的个人选择，那么社会其他人为什么要接受你无聊的决定来追逐女性化的梦想，如“不被驱逐出你的家”和“实际上能够喂养你的孩子？ “
不，我们可以完全自己完成所有工作。 谁需要像这样的浪费的社会干预，当我们喝咖啡来度过白天和葡萄酒过夜？
普遍的儿童保育和幼儿园
来吧，人们。 普遍的儿童保育和幼儿教育 显然 是一个白日梦。 这并不是说我们已经有了公共机构来确保经过认证的合格人员可以共同照顾孩子并帮助他们学习，几乎不会增加家庭的费用。 在我们国家或任何其他国家，这不是一个曾经存在或可能存在的东西，所以我们甚至不应该考虑创建或扩展任何这样的公共，类似学校的系统给幼儿。 不。 我们有战争付钱。
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带薪家庭假
哈哈哈哈！ 您希望能够生孩子 并 从生育中恢复 并 照顾婴儿，并了解它并与之结合并适应您作为母亲的新生活？ 哦，您希望您的伴侣能够帮助您并了解孩子吗？ 你希望能够做到这一切，吃饭 而 不是无家可归吗？ 贪婪，贪婪，贪婪。 我们不能带薪休假 ， 经济运转良好。 所有那些说他们设法做到这一点的国家都撒谎。 如果你实际访问它们，你会发现绝对没有商业或任何东西。 为了让美国在国际调查中看起来很糟糕，所有这些都只是让人大拇指，假装对新生婴儿感到满意。
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付出生病的日子
真实的谈话：无论如何，你们女士们需要付出多少病假？ 好 妈妈不允许自己或孩子生病。 他们自己会健康，有纪律，克制和那种刚刚消灭所有病原体的钢铁般的决心。
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所有工作中的生活工资和福利
再一次，好妈妈不会让自己或他们的孩子生病或受伤，所以你甚至不必担心你的工作是否足以支付你管理账单或给你任何福利，如医疗保健。 此外，这不是你 丈夫的 工作吗？ 你嫁给了一个实际得到公平报酬并获得好处的人，不是吗？
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基本收入保障
当然，无论如何，机器人可能会占据相当大的一部分工作，当然，有些人希望在他们真正年轻的时候能够灵活地与孩子们在一起。 但是，同样，社会为什么要给每个人一个公共资助的基本收入，这可以简化或取代我们已经拥有的大部分援助计划，并且不再让许多家庭陷入这些系统的裂缝中？ 难道你不能只是向你的朋友出售一些手提包或精油或其他东西吗？ 在家制作工艺品怎么样？ 妈妈 喜欢 在家里制作工艺品，对吗？
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带薪休假时间
等等，什么？ 你不仅想要因病而得到报酬，你想要获得报酬才能获得休假吗？ 什么，你是一个需要经常休息才能继续运作的正常人吗？ 我以为妈妈们是超级英雄。
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工资平等和工作场所公平
呃，要求同工同酬，这是不合时宜的。 此外，要求薪酬透明度以及如何更容易发现和解决工作场所歧视对于所有 需要 更高工资的男子气概的男性来说是不公平的，这样他们就可以为他们从未期望与他人互动的家庭提供帮助。 当你结婚时，谁需要缩小性别工资差距？
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